Forside / Løsninger / Rekruttering & match
På vej ind i et nyt job
Rekruttering, hvor matchet holder efter første dag.
Ansøgerbunken er ofte stor, og tiden til at læse den kort. Vi kan hjælpe virksomheder og bureauer med at screene hele feltet hurtigere, matche på evner og motivation og møde kandidaten forberedt.
Livssituationen
Et match, der holder, sparer en ny rekruttering.
CV'er ligner ofte hinanden, og screeningen tager tid. Når rollen og mennesket passer dårligt sammen, ender det tit i en opsigelse inden for det første år. Så skal stillingen slås op igen, og for et bureau kan det koste garantiperioden og kundens tillid. Et match på evner og motivation holder oftere, og det sparer både genbesættelsen og kundens tillid.
Mulighederne
Det, I kan få
MULIGHED 01
Hurtigere screening
Alle ansøgere kan screenes på evner og motivation fra første annonce.
MULIGHED 02
Match på det, der afgør
Kandidater kan matches på evner, motivation og den rolle, de skal fungere i.
MULIGHED 03
Forberedte samtaler
Arbejdsgiveren kan få en rollebaseret guide, og kandidaten kan forberede sine egne spørgsmål.
Sådan hænger det sammen
Fra jobopslag til en god start
En typisk vej gennem livssituationen, og de applikationer, der ofte indgår. Løsningen sammensættes efter jeres behov, og alle applikationer kan kobles på. Se alle applikationer →
Trivselsteknologi
Hvad begge parter får
Arbejdsgiveren kan se mere end CV'et, og kandidaten kan se, hvad rollen kræver.
Screeningen kan gå hurtigere, så tiden går til de samtaler, der betyder noget.
Mennesker træffer beslutningen, med en begrundelse, begge parter kan forstå.
Spørgsmål og svar
Hvad er forskellen på ATTRACT og MATCH KOMPAS?
ATTRACT starter i stillingen og finder dem, der passer bedst til den. MATCH KOMPAS starter i mennesket og viser, hvor det passer bedst.
Hvem træffer beslutningen?
Det gør mennesker. Applikationerne giver grundlaget, og beslutningen og begrundelsen ligger hos jer.
Hvad får kandidaten ud af det?
Kandidaten kan forberede sig med sine egne spørgsmål. Arbejdsgiveren får en rollebaseret guide, den samme for alle kandidater til stillingen.
Kan vi bruge løsningen gennem vores bureau?
Ja. Rekrutterings-, search- og vikarbureauer kan levere løsningen som en del af deres egen proces.
Lad os se på jeres næste ansættelse.
På et kort møde afklarer vi jeres udfordringer og de løsninger, der passer. Vi leverer direkte til virksomheder og kommuner eller gennem en partner.
For bureauer: Rekruttering · Executive search · Vikar & bemanding. Eller se løsningen i jeres branche →